为进一步提高教学质量，深化教学改革，增强任课教师间的交流，全面了解研究生教学质量情况，充分反馈员工教学评价，
2023
年
5
月
24
日星期三，4066金沙召开了
2022-2023
学年第二学期教师教学座谈会，本次会议由4066金沙副经理先德奇主持，团队建设办公室李春及部分法律硕士专任教师参加了此次会议。
先德奇副经理首先就4066金沙法律硕士研究生公司产品及员工管理工作做了相关安排，团队建设办公室李春老师对培养方案修订、员工反映的教学意见和建议等与参会老师进行了沟通交流。
梅达成、向歆、章桦、邵帅等教师就教学形式及课程考核方式等表达了自己的观点，为集团人才培养提出了宝贵的意见和建议，他们表示今后将继续改进教学方式，充实教学内容，不断提高教学质量，紧密地将医学与法学结合起来，突出医事法学教学特色、着力员工实践能力培养，为学院发展贡献自己的力量。
最后，4066金沙副经理先德奇就师生之间的沟通和指导问题做了强调，要求教师们继续加强教学沟通、实现教学相长，随时了解员工学习、生活情况，同时督促员工职业规划的执行，因材施教，助力员工成长成才。
此次教师教学座谈会，对进一步提高教学质量、完善服务保障、加强教学管理起到了积极作用。
（编辑：）
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